Do you need clarity, direction and perspective?
Do you want development, potential and to discover new things?
For yourself, your team or your organization?
Hello, my name is Andreas and I support you in this.
Counseling as a consulting approach focuses on emotions and relationships in supervision | coaching or organizational development. The focus is on people in their networks and systems.
I work online and offline with individuals, teams and groups.
Mein Skillset
Ich bin davon überzeugt, dass der Aufbau einer starken Coach / Klient·innen Beziehung für einen erfolgreichen Coachingprozess notwendig ist, der von Professionalität, Wertschätzung und dem ausgewogenem Verhältnis von Nähe und Distanz geprägt ist.
Um dies zu erreichen, setze ich eine Reihe von Fähigkeiten und Qualitäten ein, darunter methodisches Anwendungswissen und theoretische Kenntnisse aus psychologischen Ansätzen und Konzepten in der Beratung, die Grundlagen meiner Arbeit sind.
Einfühlungsvermögen, Verständnis, Authentizität, Flexibilität und Vertraulichkeit gehören genauso dazu, wie die Anwendung von aktionsorientierten Methoden und Techniken. Gespräche allein sind nicht ausreichend, denn erst in der Aktion werden tiefere, meist unbewusste Ursachen für Konflikte, Haltungen und negative Emotionen in unseren Beziehungen bewusst, sicht- und bearbeitbar.
Indem ich eine sichere und unterstützende Umgebung für die Beratung schaffe, fördere ich, Vertrauen zu sich selbst und anderen zu vertiefen oder aufzubauen. Das ermöglicht soziales Lernen auf einer tieferen Ebene und erlaubt, eigene Gedanken und Gefühle authentischer mitzuteilen.
Mentalisierung und Beratung
Mentalisierung ist ein psychologisches Konzept, das angeborene funktionale Fähigkeiten des Gehirns, die wir zur Selbstentwicklung und Beziehungsgestaltung in unserer sozialen Umwelt nutzen, theoretisch beschreibt und praktisch anwendbar macht.
In Kombination mit unseren sozialen Umwelterfahrungen entwickeln wir Handlungs- und Verhaltensmuster, intuitiv treffen wir Entscheidungen, erkennen Intentionen bei uns selbst und anderen und agieren/reagieren individuell in unseren Beziehungen.
Die daran beteiligten Affekte regulieren wir mit den gleichen Fähigkeiten, um Beziehungen positiv zu gestalten und aufrechtzuerhalten. Gelingt uns das nicht, entstehen z.B. durch häufig ausagierte Wut, dauerhaft starke Ängste oder übermäßige Euphorie (emotionales Arousal) Konflikte mit uns selbst und unseren inneren Anteilen oder unseren Beziehungspartner·innen.
Mentalisierungsorientierte Beratung führt zu einem tieferen Verständnis der Ursachen der Emotionen, Wünsche, Absichten, Handlungsmuster und Intentionen bei Dir selbst und anderen.
Mit zunehmendem Bewusstsein über die Prozesse entwickelst Du Dich weiter, stärkst Deine reflexiven und empathischen Fähigkeiten, was sich positiv auf Deine Selbstwahrnehmung und Selbstwirksamkeit in der Beziehungsgestaltung auswirkt.
Offers
"The key to personal development lies in the relationships with your own self, with others and in the images you have about them."
Formate
Coaching
Einzelarbeit (Monodrama)
Fokus: Potentialoptimierung und Ergebnisorientierung
Kurzzeit: 6-10 Sitzungen
Supervision
Gruppenarbeit (psychodramatisch)
Fokus: Beziehungskonflikte und organisationale Rahmenbedingungen.
Blockseminar und/oder fortlaufendes Angebot.
Qualifizierung
Psychodrama - Rollen im Berufskontext
Fokus: Coachingkompetenzen für Führungskräfte
Modulares Curriculum – Blockseminare (On- / Offline)
About me
Two worlds where I feel comfortable:
Counseling: I work as a coach & supervisor. Relationships are my focus, they are the key to a good life and fulfilling work. For you too! You have the ability to create positive relationships since you were born. I know what they are and how you can use them for yourself, your team and your organisation. I even wrote a book (only available in German language) about it.
UX, media and technology: I manage educational IT platforms and work on digitisation projects at the human-machine interface in the education sector. I have acquired the skills to do this over the last 25 years. In the projects, my central perspective is the user experience (UX), with the aspects of stress-free, intuitive and good feelings for the end users.
VitaÜber mich
Bildung
1981: Technisch, phyikalisches Studium. 3 Sem. – Labor: Nein danke
1986: Soziapädagogisches Studium – Ich bin angekommen
1999: Internet- und Multimediaentwickler – Ein neues Zeitalter
2011: Psychodrama – Zurück zu den Wurzeln
2015: Supervision, Organisationsberatung und Coaching (Master of Arts) – Es ist geschafft
2022: Supervisor und Coach DGSv – Zertifizierung muss sein
2023: Und nun ein Buch - Mentalisierung und Psychodrama
Arbeit
1990 - 1992: Jugendamt – Sozialer Dienst und Jugendpfleger
1994 - 1996: Privatwirtschaft – Personalentwicklung und Trainer
1996 - 2000: Soziale Arbeit – Jugendliche in Ausbildung betreut
2000 - 2005: Bildung – Berufsrückkehrer:innen und Umschüler:innen in Ausbildung betreut
2005 - 2007: Wissenschaftliche Mitarbeit – E-Learning an Schulen
2008 - dato: Freiberuflicher Berater – Pädagogische IT-Systeme
2005 - dato: Dozent an Uni und IHK – Supervision und IT
2015 - dato: Supervisor und Coach – Gruppe und Einzel
2022 - dato: Universität – Leitung Education Support Center
Interessen
Photographie und FineArt Druck
Musik und Synthesizern Töne entlocken
Kindheit
Zwei Mütter – Vater nie da
Ein Bruder – Konkurrenz
Vaterliebe – Mein erster Lehrer
Dritte Klasse – Beginn der Rebellion
Jugend
Rebellion – Jetzt erst recht
Ehrenamt – Juze
Politisierung – Kriegsdienstverweigerung
Endeckung – Ich bin ein Pädagoge
Erwachsen?
Fünfundzwanzig – Vater
Achtundzwanzig – Geschieden
Fünfunddreißig – Vater von Dreien
Mentale Entwicklung – Lebenslang